人才理念
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仁恩格(北京)科技有限公司已在常规性的职业规划双通道基础上,结合公司自身业务形态和员工职业发展需求,为员工量身打造了具有特色的“项目管理通道”。自此,拥有了更丰富的“专业-项目管理-管理”三通道的职业发展道路选择。“三通道”选择在成为员工多元化的发展可选平台的同时,也打造了小格培养更符合项目型业务运作模式人才的摇篮。这也是小格为员工提供职业发展通道的独特之处!

普通福利

·   五险一金  ·   带薪年假    ·   每年免费体检  ·   午餐补贴   ·   通讯补贴

·   不定期团建  ·   弹性上下班时间  ·   商业意外保险  ·   住房补助   ·   补充商业医疗保险

·   节日慰问礼物  ·   职级晋升  ·   不限量供应茶饮  ·   免费小药箱     ·   出差期间生活补贴